e nto do & Associação do >s Moradores pa ra Desenvolvime - 23710 Água Azul Bonsucesso Estrada Acact io Antonio Batwta, 270 - vila Nova 003-01 -471 2436 0 - CNPJ . 08.9 53.3 67/0 Telefone: AZUL S PARA O DESENVOLVIMENTO DO AGUA RAZAO SOCIAL AMAA IV - ASSOCIACAO DOS MORADORE INSC. MUNICIPAL CNPJ SEDE 08.953.367/0001-31 ENDERECO DA SEDE AV. ACAPULCO, 625 sE amaaeduç4-ors TELEFONE: 2436-4710 E-MAIL: amaaeduc04@gmail.com ANTONIO GOMES DA SILVA ENDERECO RIO PARAGUAGU, 128 E-MAIL: amaaeduc04@gmail.com [ TELEFONE (11) 95784-0103 CPF §78.648.008-15 RG 11.089.712:2 a 28/05/2026 29/05/2023 VIGENCIA DA ATA de: NOME FANTASIA — AMAA IV ENDERECO ESTRADA ACACIO ANTONIO BATISTA, 270 CNPJ DA UNIDADE ESCOLAR 08.953.367/0003-01 E-MAIL: amaaeduc04@gmail.com TELEFONE 2436-4710 CONTA CORRENTE 14276-X DADOS BANCO 1 BANCARIOS: CONTAPOUPANGA 14276-X Op. 51 AGENCIA — 4770-8 e Pré Escola ção Básica - Educacio Infantil/Creche Atendimento na Modalida de Educa , éa base do desenvolvimento a edu (cação infantil creche/pré escola Associacao dos Moradores para o D esenv olvimento do Agua Azul, acredita que , as funçõ es execu tivas , dese nvol vime nto psicomoter, trabalhando s, promove o lúdico habil idade que favoregam a humano. Pois por melo dela, a crianga desenvolve s de orige m racial , cor, sexo, ou qualquer forma de discriminação. Buscamosçasmelos deficiéncias em sua aprendizagem, cidadania sem p! récon ceito de vulnerabilidade, crian com de quali dade inclus iva, aten demo s comunidades carentes, em situação oferta de uma educação alimentagéo de qualidade e higiéne garantida. lum espago coletivo, privilegiado de vivências, com PARAMETROS PARA AFERICAO — FORMA DE EXECUÇÃO rios de avaliação, Efetivar as matriculas do total de aluno s Atraves de diarios de classe, semanários,com relato os país, ou utilizando ‘Atender 100% o nimero integral portifélios e projet os. Conta to direto atado s, mant endo o cadas tro sempre supervisoras contr ações de alunos conforme o plano de as rede sociais e, acompanhamento de atualizado, trabalhando a busca ativa no iremos garantir 100% do atendimento; trabalho, garantindo seus direitos; intulto de garantir o direito e acessibili escola; dade 2 — d PA.N ããª/—?/ Projetos, Explorar os diversos campos de experiéncias ‘Acompanhamento do PPP, PPI, Planejamento Anual, Trabalhar buscando 100% na sistema da SE. Assim garanti ndo garantindo os direitos de aprendizagem: Relatérios de Avaliação pelo excelência da qualidade de 100% dos alunos atendidos; ensino aprendizagem em participar, explorar, conviver, brincar, conhece consonância com as diretrizes da se e expressar-se. Avangando na construgdo SE; do processo ensino aprendizagem, enriquecendo suas habilidades e competéncias, adaptagdes as diferentes culturas e necessidades; Possibllitar a formagéo Tncentivar os profissionais sempre a busca de Frequentando os encontros formativos ministrados pela SE, aprimoramento, possibilitando encontros oferecendo palestras e reuniões pegagogicas formativas sempre continuada dos profissionais de que possivel e necessario; acordo com a proposta da SE; formativos, vivéncias e troca de experiéncias; Promover projetos de Criar projetos em que a comunidade esteja Através de nossos registros em Ata, registrosda supervisio inserida na vida escolar dos educandos, escolar e pesquisa de satisfação realizada no portal da participação da comunidade, educagio; garantindo a transparéncia nas vivenciando nossas rotinas, entendendo o ações da unidade escolar e processo ensino aprendizagem, sendo proximidade com a realidade de protagonista no curriculo escolar; nossos alunos; ‘Acompanhamento da gestdo da unidade escolar, supervisão e Garantir 100% de gratuidade no Trabalhar em conformidade com as cláusulas registros de agBes supervisoras; atendimento escolar; do Termos de colaboração, ofertando o atendimento integral gratuito; Zelar 100% pela limpeza, Manter assiduamente a limpeza de todos os ‘Através de registros fotograficos, visitas do setor de espaços escolares. A organização dos monitoramento; manutenção e organização de todos os espaços visando a documentos devem ser maneira adequada qualidade e bem estar no repeitando sua vigência. A manutenção predial atendimento de acordo com a SE; deve ser periódica de acordo com a necessidade e solicitagio do setor de Monitoramento da SE; Encaminhar relatorio do RH mensalmente de Acompanhamento realizado pela gestão de parcerias e Manter o quadro de recursos supervisdo escolar; humanos atualizado conform e acordo com a solicitação da SE; Termo de Colaboração e portarias vigentes; e Preparar os alimentos fornecidos pela SE, com Acompanhamento regular do cardápio fornecido pela SE Garantir uma alimentagéo equipe de nutrição; saudável, de qualidade e com zelo, dedicação, primando por alimentos boa apresentação a 100% das saudáveis com boa apresentação; crianças atendidas, segundo o PNAE; através de Através do setor da Divisão Técnica Prestagdo de Contas SE. Garantir a boa e regular aplicação Tremos prestar contas diarimentee portarias da dos recursos recebid os, de sistema , confor me orienta ções acordo com as leis vigentes, SE, comprovando a aplicação de todos os Planilha de Aplicação Financei ra recurso s financeiros recebidos, de forma clara e Termo de Colaboração eintegra; E MATERNAL BERGARIO | ESTAGIO BERCARIO I TOTAL VAGAS 180 R$ 674,00 R$ 245,00 Per capita -s, 8A5 ne 34915A | Total Locação e IPTU Subsidio R$130.218,12 RS 124.995,00 RS 5.223,12 Total Permanente. Subsidio R$62.497,50 RS 49.998,00 R$12,499,50 Permanente. Total Subsidio RS 62.497,50 RS 49.998,00 RS 12.49950 Data 25/11/2024 o=